EMPLOIS ET STAGES

RÉCENTS DIPLÔMÉS

 

Félicitations ! Vous êtes maintenant à la recherche de stage dans le cadre de votre formation ou vous êtes finissant au Centre de formation professionnelle des Riverains.

Les compétences acquises dans notre environnement technologique adapté aux besoins des entreprises vous permettent d’accéder à des emplois prometteurs.


Les connaissances transmises par l’ensemble de nos enseignants passionnés et experts dans les différents domaines vous ouvrent une multitude de possibilités.


Votre réussite, tant au niveau de votre savoir-être que de votre savoir-faire, sera reconnue et vous permettra d’atteindre les plus hauts sommets.


Vous bénéficierez de l’excellence de notre réputation et de la richesse de notre réseau de contacts et partenariats avec les employeurs!  

 

Le Centre de formation professionnelle vous réfère ces entreprises, mais il est de votre responsabilité de vous assurer que vous y trouverez l’environnement de travail que vous recherchez.



OFFRES D’EMPLOIS ET DE STAGES



Agent de sécurité

Agents de sécurité / Gardium Sécurité EMPLOI

Date de début : 17 septembre 2018
Adresse : 136, St Laurent, St-Eustache, C, J7P 5G1

Site Internet : www.gardium.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Gardium Sécurité est une entreprise tournée vers la satisfaction de ses clients en matière de sécurité privée.

Nos agents qualifiés assurent la sécurité des biens et des personnes dans des espaces privés ouverts ou non au public. Nos agents accueillent, informent et portent assistance à tous les individus et font respecter les règles et consignes.

Nous recrutons avec rigueur tous nos agents. Les Agents de Sécurité qui correspondent au profil recherché seront placés dans une banque d'agents, afin de combler la liste d'appel et peuvent obtenir des postes à temps partiel et à temps plein.

Exigences requises :
BSP et RCR Valide (obligatoire)
Bilingue un atout (Anglais et Français)
Permis de conduire (obligatoire)

Tâches :
Rédaction de rapport électroniquement
Surveillance de caméra
Effectuer des rondes de surveillance
Émettre des cartes d'accès
Service à la clientèle
Réception des exécutifs et visiteurs

Bien vouloir démontrer sur le CV que vous détenez toutes les exigences et compétences requises.

 

Personne ressource :
Julie Leger, Directrice Régionale des Ressources Humaines
jleger@gardium.com
450 974-2793 poste 116

 


Coiffure

Assistant(e)-coiffeuse / Coiffure Les Filles EMPLOI

Date de début : 20 septembre 2018
Adresse : 452, montée masson , Mascouche, J7K 2L5

Site Internet : Www.coiffurelesfilles.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Poste à temps partiel
Assistante coiffeuse à l'aise avec le public,
Belle personnalité, avec de l'entregent, souriante, travaillante et désirant parfaire ses connaissances et vouloir travailler en équipe.
Faire des shampoings, massages capillaires, rincer les colorations, faire des traitements, balayer, laver et plier des serviettes, servir des breuvages et s'assurer du confort de la clientèle, aider à l'entretien général du salon.

 

Personne ressource :
Linda Brunelle, Propriétaire
Info@coiffurelesfilles.ca
450 966-9757

 

Assistante / Salon Edith coiffure EMPLOI

Date de début : 15 février 2018
Adresse : 11 900, rue Notre-Dame, Pointe-aux-Trembles , H1B 2Y3

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Nous désirons agrandir notre équipe! Super salon - 40 ans d'expérience! Possibilité d'horaire flexible et 20 heures garanties à vos débuts. Possibilité d'avancement. Formation offerte. Produits de qualité dont l'Oréal Wella Goldwell. Consultez notre page Instagram ou Facebook pour plus d'information. Au plaisir de vous compter dans notre équipe passionnée et dynamique!

 

Personne ressource :
Audrey Bouthillier Coutu, Gérante
audreybcoutu@gmail.com
514-645-0505

 

assistante et coiffeuse / La différence EMPLOI

Date de début : 4 septembre 2018
Adresse : 4455, bl hauteville, Terrebonne, J6X 2Y5

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

L'assistante devra faire toutes les taches en salon, sauf la coupe. La coiffeuse devra exécuter toutes les taches d'une coiffeuse en salon.

 

Personne ressource :
Judith Desjardins, propriétaire
judithdesjardins@live.ca
514 717-5155 poste 5147175155

 

Coiffeur junior ET stagiaires / Jacques Despars EMPLOI

Date de début : 3 juillet 2017
Adresse : 7275, rue Sherbrooke Est, Montréal, H1N 1E9

Site Internet : www.jacquesdespars.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Vous êtes récemment diplômé en coiffure ou possédez déjà de l'expérience mais avez besoin d'une mise à niveau?

Pas question d'être assistant! Débutez MAINTENANT votre carrière en tant que coiffeur junior.

• Travaillez sous la supervision d'un coach qui est là pour vous épauler, vous conseiller et vous montrer de nouvelles techniques

• Poursuivez ensuite votre carrière en tant que Maître Coiffeur dans une de nos succursales de la Place Versailles, Les Galeries d'Anjou ou Place Rosemère

*Bienvenue aux étudiant(e)s en coiffure qui sont à la recherche d'un salon pour effectuer leur stage*

 

Personne ressource :
Eve Thibert-Poitras, Directrice
eve.cpjdversailles@gmail.com
514-439-8852

 

Coiffeur/coiffeuse ou assistant/assistante / L' étiquette beauté EMPLOI

Date de début : 9 septembre 2018
Adresse : 8500, Pierre martin, Montréal , H1E 1E9

Site Internet : Facebook : etiquette beaute

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Recherche d'une assistante ou coiffeuse pour un emploi temps partiel ~28 heures / semaine

 

Personne ressource :
Line Carrier, Propriétaire
Anne-line@hotmail.ca
514 648-4067 poste 5147914067

 

coiffeurs/ coiffeuses / techniciens en esthétique (travailleurs autonomes) / Nouvelle entreprise EMPLOI

Date de début : 15 octobre 2018
Adresse : 2685, Chemin Ste Marie, Mascouche, J, J7K 1M8

Site Internet : non disponible

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Nous sommes à la recherche de coiffeurs/ coiffeuses / techniciens en esthétique (travailleurs autonomes) cherchant à profiter d’un espace de location dans notre salon de coiffure pour offrir des soins de beauté. Nous cherchons des personnes dynamiques, professionnelles, cherchant à constamment se renouveler et qui apprécient le travail d'équipe.
Nous sommes une nouvelle équipe ayant un salon très bien situé dans Mascouche qui se démarquera par son esprit d'équipe, ambiance de travail convivial, respect envers les autres... le tout dans un décor chaleureux et hyper tendance!!
Nos services seront multiethniques, donc nous cherchons à attirer une clientèle diversifiée.
Bien sûr, chacun des candidats devra trouver des moyens créatifs d’attirer sa propre clientèle tout en la gardant fidèle et prête à recommander nos services.
Si cette opportunité vous intéresse, veuillez nous contacter au 514-977-2052 (Yvena) ou 514-247-0151 (Gina).

 

Personne ressource :
Yvena Henry, Directrice des Opérations
yvenahenryconsultation@gmail.com
514 977-2052 poste 5149772052

 

Conseiller(ère) à la vente / Boutique Jacques Despars EMPLOI

Date de début : 31 janvier 2018
Adresse : 100, boulevard Brien, Repentigny, 130, J6A 5N4

Site Internet : www.jacquesdespars.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

*Nous recrutons pour les succursales des Galeries Rive Nord, Galeries d'Anjou et Place Versailles*

Offre d'emploi dans le domaine de la beauté axé sur le service à la clientèle, dans un milieu de travail où le respect est une priorité et à l'intérieur d'une entreprise bien établie et reconnue dans son domaine.

Fondée en 1971, la chaîne de salons de coiffure Jacques Despars Les Maîtres Coiffeurs allie tradition et innovation à une expertise exceptionnelle, que l’on retrouve dans chacune des succursales. Chaque client est assuré de trouver l’intégrité, l’authenticité et le respect qui est au cœur même des valeurs de l’entreprise.

Le conseiller ou la conseillère devra répondre aux questions de la clientèle, donner des conseils et assurer un service à la clientèle exceptionnel.

Exigence : Diplôme d'études professionnelles en coiffure (ou en voie d'obtention)

Avantages :

- Conciliation travail-famille ou travail-études
- Avancement possible pour un poste en gestion
- Possibilité de transfert vers une autre succursale en cas de déménagement
- Rabais avantageux sur les produits et appareils coiffants
- Travail idéal pour étudiant en coiffure (possibilité de stage et ensuite d'emploi dans un salon Jacques Despars)

 

Personne ressource :
Karolyne Slight, Superviseur
karolyne.s.jd@outlook.com
450 654-8333

 


Comptabilité

Adjointe à la comptabilité / Construction Genfor Ltée EMPLOI

Date de début : 1 octobre 2018
Adresse : 2850, boul. St-Martin est, Laval, 203, H7E 5A1

Site Internet : genfor.qc.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Une connaissance de la comptabilité, Excel, Word.

Nous voulons former une personne pour un poste d'adjointe à la comptabilité. Aussi, nous allons changer de système comptable et cette nouvelle personne sera responsable de faire l'entrée des données pour le nouveau système.

 

Personne ressource :
Élise Loupret, V-P Administration
eloupret@genfor.qc.ca
450 661-2040 poste 225

 

Commis comptable / Gestion de Copropriété NOVO Inc. EMPLOI

Date de début : 6 février 2018
Adresse : 1300, Croissant Louise, Mascouche, J7L 2R7

Site Internet : www.novogestion.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Gestion de Copropriété NOVO Inc., est une compagnie en plein essor, qui se spécialise en gestion de petites et moyennes copropriétés. Son objectif est d’offrir aux copropriétaires et administrateurs de condos, un service à la clientèle hors-pair et d’assurer une gestion personnalisée et efficace. Puisque la clientèle croît rapidement, nous sommes à la recherche d’un commis comptable dynamique et versatile, faisant preuve d’une bonne capacité d’adaptation et qui sera en mesure d’assumer différentes tâches, autant administratives que comptables.

Conditions d'emploi :
Poste à temps partiel, jour / Possibilité de temps plein
Horaire flexible
Salaire en fonction de l’expérience

Responsabilités :
Service à la clientèle
Service de facturation
Conciliations bancaires
Participer à l’élaboration d’états financiers et de budgets annuels
Préparer des déclarations de revenus pour OBNL
Organiser et assurer l’entrée de données
Rédaction de documents
Toutes autres tâches administratives / connexes

Exigences :
Maîtrise des logiciels de la suite Office de Microsoft (Word et Excel)
Excellente connaissance de la langue française (orale et écrite)
Bon sens de l’organisation
Capacité à travailler sans supervision, rigueur
Capacité à gérer plusieurs tâches en même temps
Expérience en gestion de copropriété (un atout)
Connaissance du logiciel Condo Manager (un atout)
Bilinguisme (un atout)

Qualifications requises :
AEC ou D.E.P ou D.E.C. en comptabilité

 

Personne ressource :
Julie Rousseau/ Julie Leblanc, Propriétaire/ Consultante
info@novogestion.ca
514-400-7414

 

Commis comptable / Lovato Electric Corp. EMPLOI

Date de début : 16 avril 2018
Adresse : 4500, rue Garand, Laval, H7L 5Z6

Site Internet : www.lovato.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Nous sommes à la recherche d'un commis comptable afin de soutenir le département de l'administration. Tâches principales : répondre et acheminer les appels téléphoniques, l'entrée de commandes, comptes recevables et toutes autres tâches connexes.
La personne devra être bilingue, avoir une bonne connaissance de la suite Microsoft Office et d'un logiciel comptable.

 

Personne ressource :
Christine Demers, Administratrice de bureau
cdemers@lovato.ca
579 641-1253

 


Dessin de bâtiment

Dessinateur / Plans Design EMPLOI

Date de début : 30 août 2018
Adresse : 894, Jean Neveu, Longueuil, J4G 2M1

Site Internet : www.plans-design.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS
• Produire des dessins techniques (plans, coupes générales, élévations) à partir de dessins de conception et d’instructions;
• Appliquer aux projets les normes requises par les codes du bâtiment, les règlements municipaux, de même que d’autres rapports et documents techniques.
• Solutionner les problèmes techniques;
• Adapter ces méthodes de travail aux standards implantés dans l’entreprise.
• Assurer un support téléphonique relatif à la répartition des appels et aux services offerts par l’entreprise.
PRÉREQUIS
• DEP en dessin de bâtiment et/ou DEC en technologie de l’architecture;
• Maitrise du logiciel Autocad;
• Maitriser le français parlé et écrit;
• Maitrise de l’anglais parlé et écrit, un atout;
• Connaissance du Code de construction du Québec, un atout;
• Aptitudes pour la gestion des priorités, et la gestion du stress;
• Habilité à gérer plusieurs dossiers simultanément, un ajout;
• Bon jugement, autonomie, minutie, sens de l’initiative, et esprit d’analyse;
• Facilité à collaborer et avoir un bon esprit d’équipe;
• Avec ou sans expérience.

 

Personne ressource :
Luc Girard, Vice-Président
vp@plansdesign.ca
514 941-0404

 

Dessinateur / Jessica Lanoue Architecture EMPLOI

Date de début : 19 septembre 2018
Adresse : 3591, rue Queen, Rawdon, J0K 1S0

Site Internet : Jessicaplanoue.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Dessin de bâtiment
Dessin installation septique

 

Personne ressource :
Jessica Lanoue, Technologue propriétaire
Jessica@jessicaplanoue.com
450 898-2860 poste 4508982860

 

Dessinateur (poste permanent, de jour) / Petrosur EMPLOI

Date de début : 13 novembre 2018
Adresse : 9310, boul. des Sciences, Montréal, H1J 3A9

Site Internet : http://petrosur.com/

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Responsabilités
•Effectuer les relevés physiques requis;
•Participer à l'élaboration des plans et devis;
•Appliquer les politiques et les procédures de l'entreprise afin de répondre aux normes d'assurance qualité.

Exigences
•Détenir DEP en dessin industriel ou équivalent;
•Maîtrise de la langue française parlée et écrite;
•Maîtrise d'AutoCAD et d'un logiciel de dessin 3D;
•Connaissance des normes de dessin pour la préparation des plans d’ensemble et de détails;
•Avoir une attestation (carte ASP) du cours Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction;
•Détenir un permis de conduire valide et être mobile pour déplacements occasionnels.

Atouts :
•Excellente connaissance de la langue anglaise parlée et écrite;
•Expérience en génie-conseil dans les secteurs pétrolier, gazier et chimique;
•Connaissance de logiciels tels que Plant 3D, Inventor.

Aptitudes personnelles :
•Être une personne dynamique, responsable, réceptive, consciencieuse, ayant de l’initiative;
•Facilité à communiquer ses idées de façon claire et précise.

Salaire concurrentiel et avantages sociaux complets.

Seuls les candidats retenus seront contactés.

 

Personne ressource :
Nathalie Darveau, Directrice des ressources humaines
michelle.raby@petrosur.ca
514 352-8221

 

Dessinateur de production / Annexair EMPLOI

Date de début : 15 août 2018
Adresse : 1125, Bergeron, Drummondville, J2C 7V5

Site Internet : www.annexair.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

SOMMAIRE
Relevant du superviseur dessins de productions, le titulaire de ce poste sera responsable de dessiner les unités de ventilation pour fin de production selon les devis et les spécifications établis.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
• Lire les devis et les spécifications des unités à produire suite à la réception du dessin de soumission ;
• Dessine les unités de ventilation pour la production ;
• Remplit les fiches techniques afin d’indiquer tous les équipements intérieurs et extérieurs qui seront nécessaires pour le montage des unités ;
• Vérifie les dossiers de production afin de s’assurer que son travail est effectué et prêt pour la production ;
• Produit des dessins de développement de pièce de métal en feuilles pour fin de fabrication.
• Voir au respect de la politique SST et aux procédures de travail s’y rattachant.
EXPÉRIENCE ET FORMATION
• Diplôme d’études professionnel en dessin industriel ou en dessin du bâtiment ;
• 1 à 2 années d’expérience pertinente (un atout) ;
• Bonne connaissance du logiciel AutoCAD ;
• Programmation et imbrication de machines-outils (Code G) sont un atout
• Souci du détail et de la précision ;
• Bonne organisation du travail et capable de travailler en équipe autant qu’individuellement ;
• Bonne connaissance de l’anglais parlé et écrit.

 

Personne ressource :
Louis-Philippe Bouillon, Directeur Ressources Humaines
lpbouillon@annexai.com
819 475-3302 poste 122

 

Dessinateur en structure de bâtiment / COSEB EMPLOI

Date de début : 27 août 2018
Adresse : 1216, Chemin Chambly, Longueuil , 204, J4J 3W6

Site Internet : www.coseb.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Avoir terminé le programme en dessin du bâtiment.
Comprendre le français.

 

Personne ressource :
Sébastien Jolicoeur , Ingénieur
Info@codeb.ca
514 574-0781 poste 515-229-29

 

Dessinateur signalisation / Hayes signalisation EMPLOI

Date de début : 9 février 2020
Adresse : 4230, rang St-Elzéar Est, Laval, H7E 4P2

Site Internet : WWW.transelec.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Vue d'ensemble :
Conception des plans de signalisation à l’aide du logiciel Autocad, selon les besoins de nos clients sous la supervision de la coordonnatrice des dessinateurs.
Tâches spécifiques :
 Conception des plans de signalisation sur Autocad
 Analyse des demandes de planches types
 Suivi des plans et leurs mises à jour et révisions au besoin
 Mettre à jour la liste des plans (Excel)
 Répondre aux besoins des clients

Exigences / Compétences recherchées
 Connaissance des normes du ministère des transports, tome V, un atout.
 Facilité avec la lecture et la conception des plans
 Bonne connaissance de MS Office (Word, Excel, Outlook)
 Bien maîtriser Autocad version 2013 ou plus récents
 Sens d’organisation
 Esprit d’équipe
 Sens des responsabilités
 Autonome
 Communication
 Expérience dans le domaine de la signalisation un atout
 Détenir les cartes suivantes :
• AQTR. STC-101 un atout
• AQTR. STC-102 un atout
• ASP. Construction
• Autres cartes de compétence sont un atout
 Détenir un permis de conduire valide
Langue :
• Anglais (un atout)
• Français (requise)

 

Personne ressource :
Genevieve Lemieux, Directrice RH
rh@transelec.com
514 382-1550 poste 5148505456

 


Secrétariat

Adjoint (e) administratif (ve) / Félix Laforest Inc. (Courtier immobilier) EMPLOI

Date de début : 1 octobre 2018
Adresse : 3455, Robert-Chevalier, Montréal, 222, H1A 3R7

Site Internet : www.felixlaforest.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Adjoint (e) administratif (ve) recherché (e) pour un poste à temps complet de 37,5 heures par semaine du lundi au vendredi de 9h à 17h. Nous sommes à la recherche de nouveau talent pour une relation long terme qui sera en mesure de nous aider à atteindre nos objectifs. Pour nous, le succès est un travail d'équipe et celui-ci passe par tous les membres de notre entreprise. Avez-vous envie d'une ambiance de travail dynamique dans des bureaux complètement rénovés ? Nous sommes deux jeunes entrepreneurs dans le domaine de l'immobilier partageant une vision claire de notre entreprise. Partagez-nous votre candidature !

Description de tâche :

-Gestion des appels et des courriels selon méthode préétablie.
-Gestion du calendrier.
-Préparer les dossiers clients selon méthode préétablie afin d'être prêt pour les rendez-vous.
-Création des fiches descriptives complètes et gestion de tous les documents liés.
-Coordonner les différentes activités (visites, inspections, etc.) pour toutes nos propriétés
-Gestion du logiciel CRM (Prospects et/ou Follow Up Boss).
-Suivi client et/ou collaborateur dans les dossiers.
-Gestion des médias sociaux. Le candidat doit avoir une base sur les fonctionnalités Facebook et doit être en mesure de faire des publications hebdomadaires selon méthode préétablie.


Contactez-moi pour plus d'information concernant les exigences et les connaissances requises. Vous pouvez également envoyer votre CV complet au felix@felixlaforest.com.

 

Personne ressource :
Félix Laforest, Président
felix@felixlaforest.com
514 975-6964

 

Adjoint adminstratif / adjointe administrative (réceptionniste) / Solution Groupe DC inc. STAGE

Date de début : 27 août 2018
Adresse : 11450, avenue Philippe-Panneton, Montréal, H1E 4G4

Site Internet : www.groupedc.net

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Répondre aux demandes de renseignements reçues par téléphone ainsi que par courrier électronique. Transmettre les appels téléphoniques. Ouvrir et distribuer le courrier postal et électronique et les autres documents reçus. Coordonner la circulation des renseignements à l'interne et avec d'autres organismes. Effectuer les ouvertures de dossiers dans les divers outils de suivis internes. Fixer et confirmer des rendez-vous, des séjours et des réunions. Commander les fournitures de bureau et en tenir l'inventaire. Accueillir les visiteurs, déterminer le but de leur visite et les diriger vers la personne compétente. Classement et diverses tâches cléricales. Toutes autres tâches connexes.
BILINGUISME REQUIS (anglais/français). Débrouillardise, sens des priorités, capable de travailler sous pression, professionnalisme. Requis: connaissances de la suite Office, très bonnes connaissances de la langue française et de la langue anglaise. Atout: connaissance des logiciels Acomba, Xactimate, Symbility.

 

Personne ressource :
Marie-Eve Lemay, Contrôleure
marieeve.lemay@groupedc.net
514 881-7979 poste 5148817979

 

Adjoint adminstratif / adjointe administrative (réceptionniste) / Solution Groupe DC inc. EMPLOI

Date de début : 27 août 2018
Adresse : 11450, avenue Philippe-Panneton, Montréal, H1E 4G4

Site Internet : www.groupedc.net

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Répondre aux demandes de renseignements reçues par téléphone ainsi que par courrier électronique. Transmettre les appels téléphoniques. Ouvrir et distribuer le courrier postal et électronique et les autres documents reçus. Coordonner la circulation des renseignements à l'interne et avec d'autres organismes. Effectuer les ouvertures de dossiers dans les divers outils de suivis internes. Fixer et confirmer des rendez-vous, des séjours et des réunions. Commander les fournitures de bureau et en tenir l'inventaire. Accueillir les visiteurs, déterminer le but de leur visite et les diriger vers la personne compétente. Classement et diverses tâches cléricales. Toutes autres tâches connexes.
BILINGUISME REQUIS (anglais/français). Débrouillardise, sens des priorités, capable de travailler sous pression, professionnalisme. Requis: connaissances de la suite Office, très bonnes connaissances de la langue française et de la langue anglaise. Atout: connaissance des logiciels Acomba, Xactimate, Symbility.
Du lundi au vendredi, de 8h30 à 16h00 (35h / semaine).

 

Personne ressource :
Marie-Eve Lemay, Contrôleure
marieeve.lemay@groupedc.net
514 881-7979 poste 5148817979

 

Adjointe administrative (avec réelle possibilité d'embauche par la suite) / Fortin & Associées, Avocats STAGE

Date de début : 3 juillet 2018
Adresse : 3221, Autoroute Laval 440 Ouest, Laval, 229, H7P 5P2

Site Internet : https://www.fortinetassocies.com/fr/

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

-Répondre aux appels téléphoniques;
-Donner de l’information à propos de nos services et de nos tarifs;
-Donner de l’information juridique à propos des constats d’infraction, des dossiers de conduite, de la SAAQ, etc.;
-Gérer les agendas des avocat-es;
-Recevoir et organiser la preuve reçue des client-es, des procureur-es ou du greffe des cours;
-Accueillir les client-es;
-Procéder à l’ouverture des dossiers dans notre système;
-Aider la personne responsable de la facturation des client-es;
-Faire le classement des dossiers clos;
-Numériser les dossiers en droit criminel;
-Le ou la candidat-e doit maîtriser le français et l'anglais, parlé, lu et écrit;
- Doit posséder une voiture ainsi qu'un permis de conduire.

 

Personne ressource :
Cristelle Thibault, Adjointe administrative
c.thibault@votredefense.com
514 990-3430 poste aucun

 

AGENT (E) DE BUREAU / PASSION CHALETS STAGE

Date de début : 24 septembre 2018
Adresse : St-Sulpice , St-Sulpice, J5W 4B6

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

DESCRIPTION :
Passion Chalets est une jeune entreprise en pleine expansion spécialisée dans la location de chalets dans la région de Lanaudière.

RESPONSABILITÉS :
- Structurer, organiser et mettre à jour des documents internes
- Entrée de données
- Classement et autres tâches connexes
- Affichages publicitaires sur internet
- Gestion des réseaux sociaux (Facebook)
- Prise de messages téléphoniques
- Soutien administratif général

APTITUDES RECHERCHÉES :
- Personne dynamique, attitude positive, esprit d'équipe
- Qui aime relever des défis, volonté d'apprendre
- Excellente maîtrise du français (parlé et écrit)
- Professionnalisme
- Souci du détail
- Connaissances de la suite Microsoft Office (niveau intermédiaire)
Atouts : anglais fonctionnel et notions de comptabilité

Ce stage vous intéresse, s.v.p. faites-nous parvenir votre curriculum vitae à locationdechalets@videotron.ca

 

Personne ressource :
Julie Lafontaine, Présidente
locationdechalets@videotron.ca
514 266-7192

 

Assistante Chiropratique / Clinique Chiropratique Montée Masson EMPLOI

Date de début : 4 juin 2018
Adresse : 425, Montée Masson, Mascouche, J7K 2L6

Site Internet : www.chiromascouche.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Description :
32 h de travail par semaine, réparti en 3 jours les lundis, mardis et jeudis + 1 samedi am par mois
Classement et ouverture de dossiers
Prise de paiements
Mise à jour de la base de données
Toutes autres tâches connexes

Profil de la personne recherchée :
Français, anglais un atout
Expérience en service à la clientèle
Apte à gérer plusieurs tâches en même temps
Ponctualité, fiabilité et sens de l’organisation
Bonne humeur et sourire facile
Intérêt pour le milieu de la santé

Intéressé(e) ? envoyer votre cv au : ccmm425@hotmail.com
mettre en objet CV - votre nom, en message privé via Facebook
425 Montée Masson
Mascouche J7K 2L6

 

Personne ressource :
Annick Dupuis, Chiropraticienne
ccmm425@hotmail.com
450 474-4799

 

Commis de bureau / Copart inc. EMPLOI

Date de début : 4 août 2018
Adresse : 6900, av Marien, Montréal-Est, H1B 4W3

Site Internet : www.copart.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Nous sommes à la recherche d'une personne bilingue français/anglais, parlé et écrit. Poste polyvalent ; outcalls pour confirmer des frais dans les garages, aller au comptoir pour aider les membres, prendre des paiements, accueillir des assurés, faire remplir la paperasse, expliquer les procédures . Puis aussi répondre au téléphone à nos membres acheteurs, remorqueurs, nos clients assureurs,et les assurés. Doit faire preuve de débrouillardise, haute Intégrité, versatile, dynamique et ponctuelle.
Expérience Service à la clientèle et Bilinguisme. Bonne éthique téléphonique

 

Personne ressource :
Emily Belzile, Directrice Générale adjointe
emily.belzile@copart.com
514 223-5640 poste 5142235640

 

Secrétaire Réceptionniste / Rive-Nord Extermination STAGE

Date de début : 20 août 2018
Adresse : 683, Notre-Dame, Repentigny, C, J6A 2W5

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Tâches à accomplir :
Entrée de données ;
Prise de rendez-vous ;
Prise des appels téléphoniques ;
Envoie de courriels ;
Fixer des rendez-vous de retour ;
Classement ;
Numérisation de certaines factures ;
Effectuer de la correspondance (Renouvellement) ;
Création de contrats ;
Toutes autres tâches connexes au besoin.

Exigences spécifiques :
Être très à l'aise avec les logiciels informatiques ;
Être rapide à l'entrée de données.

 

Personne ressource :
Marie-Claude Pelletier, Secrétaire Administrative
mpelletier@exterminationsrivenord.com
450 582-6706 poste 202

 

Secrétaire/réceptionniste / PC SOLUTIONS INFORMATIQUES INC STAGE

Date de début : 14 mai 2018
Adresse : 526, rue Notre-Dame, REPENTIGNY, A, J6A 2T8

Site Internet : www.pcsolutionsinformaiques.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Offre de stage avec possibilité d'emploi.
PC SOLUTIONS INFORMATIQUES INC. est une entreprise dynamique spécialisée dans le développement de logiciel sur mesure et assistance technique pour les particuliers et les entreprises.
Principales responsabilités du stagiaire en secrétariat/réceptionniste:
-Accueil téléphonique
-Répondre aux demandes de renseignements
-Attribution des rendez-vous
-Réception et rédaction de courriels
-Enregistrement de messages sur la boîte vocale
-Enregistrement des transactions courantes et production des rapports à l'aide du logiciel SYSFAC développé à l’interne (formation offerte lors du stage)
-Gestion et suivi de dossiers (SYSFAC, Word, Excel)

Aptitudes recherchées :
-Professionnalisme
-Esprit d'équipe
-Être motivé et positif
-Excellente maîtrise du français
-Connaissance de la langue anglaise, bilinguisme un atout


Nous vous invitons à nous faire parvenir votre lettre de présentation et votre curriculum vitae par courriel à contact@pcsolutionsinformatiques.com

 

Personne ressource :
PHILIPPE CHANCY, Président
contact@pcsolutiionsinformatiques.com
514 613-7272

 

stagiaire adjointe administrative / CONCEPT GEEBEE INC STAGE

Date de début : 7 mai 2018
Adresse : 1150, rue Deschaillons, SHERBROOKE, J1G 1X7

Site Internet : www.conceptgeebee.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Le stagiaire sera amené à participer au développement des ventes de l'entreprise, notamment en réalisant les tâches suivantes :
participe aux campagnes d'e-mailing et à la conception des outils communicationnels.
bonne connaissance de la langue française et anglaise

 

Personne ressource :
SABINE LE NEVANNAU, présidente
slenevannau@conceptgeebee.com
873 200-1608

 


Soutien informatique

Conseiller en service technique / Bureau en Gros EMPLOI

Date de début : 7 septembre 2018
Adresse : 845, boulevard Firestone , Joliette, J6E 2W4

Site Internet : www.bureauengros.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Connaissances techniques
Aptitudes en vente

 

Personne ressource :
Amélie Leblanc, Directrice des ventes
amelie.leblanc@staples.ca
450 752-5515 poste 641

 

Conseiller(ère) soutien technique / Votresite.ca EMPLOI

Date de début : 1 octobre 2018
Adresse : 2515, rue Sainte-Catherine Est, Montréal, H2K 2K1

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Chez nous, chaque jour est un nouveau défi ! Vous accompagnerez, par courriel et téléphone, des entrepreneurs québécois avec leur hébergement web, leur outil de création de site, de boutique en ligne, d'infolettres et leurs courriels. Chez nous, pas d’ambiance de centre d’appel avec des cubicules gris pâle ! Vous rejoindrez une équipe dynamique, dans un beau décor dans lequel un petit chien se promène à la recherche de câlins !

Vous avez ce qu’il faut si :
• Vous êtes une personne joviale qui aime avant tout aider.
• Vous êtes capable de gérer votre stress… sans stresser les autres !
• Vous êtes curieux et autodidacte.
• Vous avez de la facilité à identifier un problème technique et à trouver la solution.
• Vous savez utiliser des plateformes de conception de site Web comme WordPress, Wix, Joomla ou encore mieux: votresite.ca.
• Vous avez des bases en référencement.
• Vous êtes parfaitement bilingue anglais-français.
• Formation? C’est un plus, mais on espère d’abord de vous des compétences, une expertise professionnelle ou des expériences de vie qui cadrent avec le poste.

Ça vous aide si :
• Vous êtes capable de paramétrer une boutique en ligne avec des outils comme OpenCart (la solution que nous utilisons), Shopify ou autres.
• Sans les maîtriser, vous avez déjà entendu parler des technologies HTML, SMTP, PHP et MySQL.

Ici, vous serez :
• Un membre permanent de l’équipe
• Avec l’équipe 35 h/semaine
• Rémunéré en fonction de votre expérience
• À 5 minutes du métro Frontenac

 

Personne ressource :
Julien Michaud, Coordonnateur
emploi@votresite.ca
514 524-0807

 

Soutien informatique / Polyclinique St-Martin STAGE

Date de début : 1 juin 2018
Adresse : 1435, Boul. St-Martin Ouest, Laval, 203, H7S 2C6

Site Internet : www.pcstmartin.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Améliorer, modifier, installer et maintenir les différentes installations informatiques utilisées par la Polyclinique.

Stage non rémunéré, possibilité d'embauche une fois complété.

Temps pleins de 9h00 à 17h00 du lundi au vendredi.

Nous recherchons une personne rigoureuse, ponctuelle, attentive, soignée et préférablement avec de l'expérience en service à la clientèle. Cette dernière devra également être bilingue et avoir une bonne gestion de son stress.

 

Personne ressource :
Mike Perron, Assistant Gérant
attmikeperron@gmail.com
514 912-9968 poste 4389229007

 

Stagiaire , possibilité d'emplois par la suite / Les Réseaux Cyr STAGE

Date de début : 1 octobre 2018
Adresse : 2520 , Boulvard des Entreprises , Terrebonne, 106, J6X 4J8

Site Internet : www.reseauxcyr.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Certaines journées peuvent dépasser le 8 h de travail et l'horaire varie si nous devons aller soutenir un événement (Expositions).

 

Personne ressource :
Gabriel Cyr, Technicien informatique
gabriel@reseauxcyr.com
450 471-5792 poste 714

 

Support TI / Représentant / S&E Cloud Experts EMPLOI

Date de début : 16 février 2018
Adresse : 6959, 16e avenue, Montreal, H2A 2S8

Site Internet : www.secloudexperts.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Découvrez le Google Cloud au sein du premier partenaire Google au Québec. Sous la direction du Vice-Président Développement d'affaires, le stagiaire sera impliqué dans la résolution des demandes clients de premier niveau et sera introduit à la vente technique.

COMPÉTENCES INTERPERSONNELLES
Capacité à analyser et à résoudre des problèmes complexes
Capacité à apprendre rapidement
Capacité à travailler sous pression
Capacité d’analyse
Curiosité intellectuelle
Esprit de synthèse
Orienté action
Rigueur
Sens de l’observation
Service à la clientèle
Communication

COMPÉTENCES TECHNIQUES (peuvent être en cours d'apprentissage)
Plateforme Google Cloud, Windows, systèmes d’opérations, télécommunication, suite Microsoft, câblage informatique, outils de surveillance (« monitoring »), systèmes de sécurité informatique, internet (technologie), techniques de résolution de problèmes, rédaction technique

 

Personne ressource :
Sébastien Lamoureux, Président
sebastien@secloud.ca
514-638-8338

 

Technicien à la schématisation d’infrastructures / HelpOX STAGE

Date de début : 10 octobre 2018
Adresse : 830, montée Masson, Mascouche, J7K 2L7

Site Internet : www.helpox.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Se présenter chez les clients et observer les installations en place
Faire des schémas de la bâtisse et de la salle informatique
Faire un schéma de l’infrastructure réseau complète
À l’aide de Visio, faire les schémas informatiques
Utiliser un logiciel de documentation
Installer et utiliser un logiciel de monitorage
Très bonne communication orale
Entregent

 

Personne ressource :
Marie Barraco, Responsable aux Ressources Humaines
rh@helpox.com
514 666-4357 poste 3574

 

Technicien au centre d'assistance / CGI STAGE

Date de début : 9 juillet 2018
Adresse : 5800, St-Denis, Montréal, H2S 3L5

Site Internet : www.cgi.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

- Travailler dans un centre de soutien et fournir de l’assistance technique par téléphone aux entreprises clientes;
- Consigner les incidents signalés par les clients et aider le client à travers le processus de résolution des problèmes;
- Escalader l'incident à un niveau plus élevé, le cas échéant;
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques spécialisées;
- Répondre aux demandes de soutien courantes (incidents et demandes techniques), en donnant l’information qui permettra de résoudre l’incident et attribuer rapidement les billets d’incident non résolus aux ressources appropriées;
- Réaliser un nombre limité d’activités de soutien à distance;
- Maintenir et faire le suivi des enregistrements de billets et avisé l’équipe de soutien des mesures prises;
- S’assurer que les incidents et les demandes sont traités conformément aux procédures convenues.

EXIGENCES :
- Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Windows 7, 8 et 10
- Compétences avec la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
- Bilingue français et anglais
- Autres langues: portugais et/ou espagnol sont un atout.
- Disponible 24/7

FORMATION ET EXPÉRIENCE DE TRAVAIL :
- Éducation postsecondaire dans une discipline pertinente ou expérience de travail équivalente;
- Connaissance des réseaux;
- Expérience en soutien technique (un atout)
- Expérience ou connaissance de la plateforme Mac / Apple.

 

Personne ressource :
Sandra Belanger, Partenaire acquisition de talents
sandra.belanger@cgi.com
514 415-3000

 

Technicien au centre d'assistance / CGI EMPLOI

Date de début : 9 juillet 2018
Adresse : 5800, St-Denis, Montréal, H2S 3L5

Site Internet : www.cgi.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

- Travailler dans un centre de soutien et fournir de l’assistance technique par téléphone aux entreprises clientes;
- Consigner les incidents signalés par les clients et aider le client à travers le processus de résolution des problèmes;
- Escalader l'incident à un niveau plus élevé, le cas échéant;
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques spécialisées;
- Répondre aux demandes de soutien courantes (incidents et demandes techniques), en donnant l’information qui permettra de résoudre l’incident et attribuer rapidement les billets d’incident non résolus aux ressources appropriées;
- Réaliser un nombre limité d’activités de soutien à distance;
- Maintenir et faire le suivi des enregistrements de billets et avisé l’équipe de soutien des mesures prises;
- S’assurer que les incidents et les demandes sont traités conformément aux procédures convenues.

EXIGENCES :
- Bonne connaissance des systèmes d'exploitation Windows 7, 8 et 10
- Compétences avec la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint);
- Bilingue français et anglais
- Autres langues: portugais et/ou espagnol sont un atout.
- Disponible 24/7

FORMATION ET EXPÉRIENCE DE TRAVAIL :
- Éducation postsecondaire dans une discipline pertinente ou expérience de travail équivalente;
- Connaissance des réseaux;
- Expérience en soutien technique (un atout)
- Expérience ou connaissance de la plateforme Mac / Apple.

 

Personne ressource :
Sandra Belanger, Partenaire acquisition de talents
sandra.belanger@cgi.com
514 415-3000

 

Technicien en réparation de téléphones mobiles et tablettes tactiles / MK3 Mobile EMPLOI

Date de début : 31 janvier 2018
Adresse : 3022, chemin de la Rivière Cachée, Boisbriand, J7H 1H9

Site Internet : www.mk3mobile.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Diagnostiquer des problèmes techniques
Réparer des téléphones et tablettes tactiles
Service à la clientèle

 

Personne ressource :
Mali Houle Comas, Ressources humaines
emploi@mk3mobile.com
450 951-8199

 

Technicien en téléphonie / Info Télécom EMPLOI

Date de début : 8 février 2018
Adresse : 15599, rue Notre-dame est, Pointe-aux-tremble, H1A 1X3

Site Internet : www.info-tele.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

INFO Télécom est un fournisseur de services et de produits en téléphonie en pleine croissance qui désire recruter et former les meilleures ressources de l’industrie qui oeuvreront dans un environnement de travail dynamique et collaboratif dans toutes les sphères de ses activités. Nous préconisons l’intégrité, la collaboration et l’efficacité, en passant par la qualité et l’innovation. INFO Télécom offre une solution globale à sa clientèle.
DESCRIPTION du poste : Effectuer du câblage structuré. Installation et programmation de systèmes téléphoniques et messageries vocales, hauts parleurs, amplificateurs, et accessoires ainsi que d'autres équipements connexe à la téléphonie. Donner des formations sur l’utilisation de la téléphonie à la clientèle. Effectuer des appels de services; modifications de programmation, diagnostiquer des problèmes et rechercher les solutions adéquates, activation de prises et déplacement de prises. Soutenir le service à la clientèle; faire un suivi des questions qui ne peuvent être répondues par l’équipe interne.
EXPÉRIENCE recherchée : En installation d’infrastructure de câble téléphonique et informatique. En principes de téléphonie traditionnelle et IP. Avec les produits Norstar, BCM et Avaya IP Office. Base en réseau informatique et protocole IP. EXIGENCES : Diplôme en lien avec la téléphonie ou câblage ou expérience équivalente. Maîtrise du français et de l’anglais parlé et écrit. Permis de conduire valide requis. NOTE Plusieurs formations incluses

 

Personne ressource :
David Desautels, Président
d.desautels@info-tele.com
514-498-3030 poste 233

 

Technicien support Informatique / Mon Tech en Ligne Inc STAGE

Date de début : 7 juin 2018
Adresse : 350, Chemin du Sommet Bleu, Sainte-Adèle, J8B 2S7

Site Internet : www.montechenligne.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

LE candidat devra être autonome, Mon tech en ligne est à la recherche d'un stagiaire en fin de session avec possibilité d'emploi à la fin du stage. Le poste consiste à fournir du support aux usagers avec l'aide de logiciels de prise de contrôle à distance (Teamviewer), mais aussi sur place (donc déplacement ). Diagnostique, installation et configuration, réparation, supports, formations...

Une entreprise en pleine croissance avec des ouvertures pour Trois-Rivières et Québec dans la prochaine année.
***pré requis***
Permis de conduire
DEP Soutien informatique (terminé ou en stage final)

 

Personne ressource :
Daniel Bouthillette, Président
daniel@montechenligne.com
450 990-2001

 


Vente-conseil et Représentation

Caissier/caissière N2 Desjardins / Synergie Hunt Internationnal EMPLOI

Date de début : 13 août 2018
Adresse : 666, Sherbrooke ouest, Montréal, H3A 0B2

Site Internet : www.hunt.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Synergie Hunt International est une firme spécialisée en recrutement et placement de personnel qui offre ses services depuis plus de 50 ans auprès de grandes entreprises à travers tout le Canada.

À titre de fournisseur officiel depuis plus de 35 ans auprès de la Fédération des caisses Desjardins du Québec et de l’Ontario, nous avons le mandat de rechercher des talents afin de pourvoir plusieurs postes d’Agents-Agentes service aux membres (N2) chez Desjardins dès le 13 aout 2018.

Nos statistiques démontrent que plus de 90% de tous nos employés mandatés chez notre client Desjardins ont été embauchés suite à leur passage chez Synergie.

 La finance vous a toujours fasciné et vous aimeriez évoluer chez Desjardins ?
 Vous avez une présentation impeccable et une aisance à communiquer avec à la clientèle?
 Vous avez une facilité à vendre et êtes à l’aise avec des objectifs?

Nous voulons vous rencontrer !

DESCRIPTION
Votre rôle sera d’accueillir les clients, d’accomplir les opérations courantes d’effets bancaires et de numéraire, d’être à l'écoute de la clientèle et de saisir les opportunités d’offrir les produits et services Desjardins.

EXIGENCES
• Vous devez être disponible du lundi au vendredi de 8h à 17h, et le mercredi et jeudi soir jusqu’à 20h, pour un travail sur appel, jusqu’à possibilité de 35 heures/semaine.
• DES ou DEP/AEC dans un domaine connexe et/ou une évaluation comparative
• Minimum 1 an d’expérience avec une caisse enregistreuse, manipulation d’argent.

 

Personne ressource :
Lorie Falardeau, Recruteuse
lfalardeau@hunt.ca
514 842-4691 poste 2906

 

Chargé de projets - vente et service conseil / Les Solutions de paiement Unik EMPLOI

Date de début : 14 mai 2018
Adresse : 542, rue Notre-dame, Repentigny, 203, J6A 2T8

Site Internet : www.solutionsunik.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Étant un des seuls courtiers autorisés en solutions de paiement au Québec, Les Solutions de paiement Unik est une jeune entreprise qui s’est donnée une mission juste et simple; permettre aux entreprises de diminuer leurs coûts actuels en méthode de paiement en leur conseillant avec des choix judicieux et économiques. C'est dans un souci d'économie et de confiance que nous travaillons auprès des commerçants afin de leur proposer la meilleure solution de paiement adaptée à leurs besoins en travaillant avec les plus grands gestionnaires de paiement.

Votre contribution:
• Rencontrer une clientèle corporative, déjà qualifiée, afin de générer de nouveaux contrats et relations;
• Maintenir et supporter les clients existants;
• Écouter activement et identifier les besoins des clients;
• Proposer les services de qualités offerts par Les Solutions de paiement Unik;
• Contribuer à l'effort d'équipe en accomplissant des résultats.

L'offre gagnante :
• Un travail de jour (pas de soir et de fin de semaine);
• Un salaire à la hauteur de vos attentes et de vos rendements;
• Un encadrement structuré avec du «coaching»;
• Possibilité d’avancement au sein de l’entreprise et former votre propre équipe.

Nos exigences :
• Posséder une excellente habileté de communication et de compréhension;
• Être autonome et persévérant;
• Être bilingue (un atout);
• Un sens de l'humour.

VENEZ FAIRE LA DIFFÉRENCE; SOYEZ UNIK !
Si ces qualifications correspondent à votre personnalité, ce poste est pour vous !

 

Personne ressource :
Eric Turcot, Président
eric@solutionsunik.ca
844 303-8645

 

Commis aux ventes / The childrens place STAGE

Date de début : 26 janvier 2018
Adresse : 100, boulevard Brien, Repentigny, J7N 1V2

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Description :
- Accueillir les clients
- Informer les clients des promotions en cours
- Interagir avec le client afin de conseiller et proposer les items
- Traiter la marchandise
- Maintenir le magasin propre et agréable
Exigences :
- Apparence propre et soignée (code vestimentaire)
- Être dynamique
- Aimer le contact avec la clientèle

 

Personne ressource :
Manon Sanschagrin, Gérante
manon.sans@hotmail.com
450 582-4108

 

COMMIS AUX VENTES / PLANCHER FLOTTANT FLOR STAGE

Date de début : 16 juillet 2018
Adresse : 1645, AUTOROUTE LAVAL OUEST, LAVAL, H7L 3W3

Site Internet : FLOR.CA

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

LE OU LA TITULAIRE DU POSTE ASSISTERA LES GESTIONNAIRES DANS L'ACCOMPLISSEMENT DES TÂCHES, TEL QUE LES OBJECTIFS DE VENTES, ACCUEILLIR, SERVIR ET FIDÉLISER LA CLIENTÈLE DE DÉTAIL. OPTIMISER LES VENTES, PARTICIPER AUX OPÉRATIONS DU MAGASIN, APPLIQUER LES PROCÉDURES ET POLITIQUES DE L'ENTREPRISE AINSI QUE S'ASSURER DE L'ENTRETIEN RÉGULIER DE LA SALLE DE MONTRE.TOUT AUTRES TÂCHES CONNEXES.

 

Personne ressource :
EDITH DURAND, CO-PROPRIÉTAIRE
EDURAND@FLOR.CA
450 686-0888

 

Commis, gestion des prix de détail / Harnois Groupe pétrolier EMPLOI

Date de début : 1 octobre 2018
Adresse : 80, route 158, Saint-Thomas, J0K 3L0

Site Internet : www.harnoisgroupepetrolier.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Sous la supervision du chef d’équipe support aux ventes et du directeur du développement immobilier, le titulaire de ce poste est responsable d’effectuer la gestion du prix des carburants à la pompe de notre réseau de détail. Il est responsable d’effectuer la surveillance des prix, d’effectuer les ajustements de prix et/ou de stratégies appropriées de manière à respecter les objectifs de rentabilité souhaités par l’entreprise tout en s’assurant de demeurer compétitif dans le marché. Il est également responsable de développer, maintenir et améliorer les liens entre la clientèle interne, les fournisseurs et nos détaillants.

* Horaire de travail :

Samedi de 7 h à 18 h et/ou dimanche en remplacement. Garde : 1 soir par 4 jours de 18 h à 22 h, ainsi qu'un vendredi soir par mois de 17 h à 22 h.

Exigences :

Actuellement aux études en administration ou domaine connexe;
1 année d’expérience sur le marché du travail;
Bonne connaissance de la suite Office (Excel, Word, Outlook);
Bilingue (français-anglais);
Capacité à apprendre rapidement et sous-pression.

Compétences personnelles :

Rigueur, minutie, gestion du temps et des priorités, sens de la planification et de l’organisation, habileté de communication et sens de l’éthique.

Si vous avez envie de vous joindre à une équipe dynamique, faites-nous parvenir une lettre de motivation ainsi que votre curriculum vitae à : RH@harnoisgroupepetrolier.com

 

Personne ressource :
Liane Moffatt, Coordonnatrice recrutement
lianemoffatt@harnoisgroupepetrolier.com
450 759-7979 poste 1293

 

Conseiller aux ventes temps plein et temps partiel / Bain Dépôt Mascouche EMPLOI

Date de début : 6 février 2018
Adresse : 198, Montée Masson, Mascouche, J7K 3B5

Site Internet : baindepot.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

SOMMAIRE DU POSTE
Quart de travail : jour, soir et fin de semaine

DESCRIPTION
Relevant du Gérant Boutique, le titulaire du poste est responsable de fournir un service à la clientèle, d’atteindre ses objectifs de ventes, d’aider dans la mise en marché des produits et de favoriser sa formation interne. Véritable ambassadeur de l’entreprise, il sera amené à accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle exigeante.

Responsabilités :
-Offrir un haut standard de service à la clientèle et une expérience de magasinage hors pair;
- Développer des relations durables avec les clients;
- Atteindre ses objectifs de ventes;
- Appliquer les procédures et politiques de l’entreprise;
- Favoriser sa formation continue à la Boutique;
- Respecter les programmes de sécurité au travail;
- Aider aux ouvertures et aux fermetures de la Boutique;
- Promouvoir la promotion des produits;
- Contribuer à la mise en marché visuelle des produits;
- Entretenir régulièrement la Boutique;
- Toutes autres tâches connexes.

 

Personne ressource :
Annie Ouellet, Directrice
annie.ouellet@baindepot.com
450 918-4539

 

Conseiller en sécurité financière / Industrielle alliance EMPLOI

Date de début : 1 mai 2018
Adresse : 40, rue Gauthier sud, Joliette, 2100, J6E 4J4

Site Internet : https://ia.ca/emploi/conseiller-financier

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Le monde de l'assurance de personne et en recherche active de nouveaux talents!

Le conseiller en sécurité financière rencontre des particuliers et des entrepreneurs pour faire une analyse de leur besoin financier . Par la suite, le conseiller va guider ces clients à travers les différents produits d'assurances et de placements. Nos clients seront prêts à faire face aux différentes épreuves de la vie ( retraite , maladie , mariage, etc.).

Diplôme d'études secondaire obligatoire avec voiture et permis de conduire.

 

Personne ressource :
Sébastien Desnoyers, Directeur des ventes
sebastien.desnoyers@agc.ia.ca
450 756-0578 poste 251

 

Conseiller informatique / Bureau en Gros EMPLOI

Date de début : 7 septembre 2018
Adresse : 845, Boulevard Firestone , Joliette, J6E 2W4

Site Internet : amelie.leblanc@ymail.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Connaissances en informatique
Aptitudes en vente

 

Personne ressource :
Amélie Leblanc , Directrice des ventes
amelie.leblanc@staples.ca
450 752-5515 poste 641

 

conseiller sollicitation- vente / Immo-Solutions STAGE

Date de début : 24 janvier 2018
Adresse : 6900, boulevard Arthur- Sauvé, Laval, 101, H7R 3X9

Site Internet : www.immo-solutions.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Votre rôle sera de faire de la prospection et en générer des ventes. L'objectif est de contacter une clientèle cible pour faire la promotion de nos services et vendre des ententes de services aux futurs clients. Vous devrez répondre aux objectifs en termes de vente tout en y contribuant de sa personnalité au sein de son équipe. Vous devez pouvoir vous adapter aux situations et besoins qui se présentent.

 

Personne ressource :
Alexandra Surin, Fondatrice
alexandra.surin@immo-solutions.ca
514 577-7150

 

Conseiller(ère) en vente / Meubl'Aubaines EMPLOI

Date de début : 5 février 2018
Adresse : 987, chemin de Joliette, St-Félix-de-Valois, J0K 2M0

Site Internet : www.meublaubaines.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Nous recherchons un ou une conseiller(ère) en vente (meubles, électroménagers, garanties prolongées, etc.) pour un poste temps plein à long terme (environ 35 heures par semaine). L'horaire est flexible de semaine et de fin de semaine et principalement de jour.

 

Personne ressource :
Nancy Charbonneau, Gérante
info@mobilierfelixvalois.ca
450-889-5548 poste 102

 

Conseillère en vente / Mode Le Grenier EMPLOI

Date de début : 18 mars 2018
Adresse : 125, rue de Lafayette, Repentigny , 6, J6A 8K3

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Personne d'âge mature et très dynamique pour le poste de conseillère avec possibilité d'ouverture à un poste de responsabilités. Il s'agit d'un poste d'une vingtaine d'heures minimum.
Leadership, polyvalence, généreuse de sa personne, aimer travailler en équipe et motivée à atteindre des objectifs sont les qualités recherchées. Vous devez aussi avoir la capacité de reconnaître les priorités et d'agir rapidement afin de régler, avec tact, les conflits ou mécontentements d'une cliente insatisfaite. Chez nous chacune des employées se sent responsable de notre image.
Grenier est reconnu pour son service à la clientèle et pour l'ambiance joviale qui règne entre les membres de son équipe. De plus, le dialogue entre chacun des membres et la gérance est une force reconnue afin de trouver des solutions pour un meilleur fonctionnement au sein du groupe.
Milieu de travail où les rires sont prescrits et où la clarté du jour prime sur votre humeur!
Nous sommes "pignon sur rue" et non en centre commercial.
La ou les candidates doivent croire en nos vêtements et avoir envie de les porter.
Plusieurs autres postes sont aussi disponibles à l'extérieur de Repentigny, mais dans la région.

 

Personne ressource :
Suzanne Sénéchal, Gérante
suzannesenechal@videotron.ca
450 654-5396

 

Directeur de comptes / AVH Technologies EMPLOI

Date de début : 17 septembre 2018
Adresse : 1990, boulevard Dagenais Ouest, suite 200, Laval, H7L 5W2

Site Internet : http://www.avh.qc.ca/

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Principaux défis :
● Développer les ventes du marché éducationnel et des comptes commerciaux (B2B) en fonction des objectifs stratégiques de l’organisation ;
● Générer de nouvelles occasions d’affaires, y compris la prospection de nouveaux clients ;
● Accroître la gamme de produits des clients actuels ;
● Développer et entretenir de solides relations avec les clients et travailler en étroite collaboration avec les équipes internes ;
● Analyser les comptes clients et proposer des recommandations pertinentes aux besoins d’affaires des clients ;
● Préparer et négocier des ententes ;
● S’impliquer et participer aux diverses activités de réseautage ;
● Recueillir des renseignements, élaborer et réaliser des approches novatrices pour attirer des clients ;
● Identifier et saisir les opportunités d’affaires qui se présentent ;
● Analyser et rester à l’affût des stratégies de la compétition ;
● Toutes autres tâches connexes.
Vos qualifications :
● Diplôme collégial en affaires, marketing ou autre discipline connexe ou un diplôme d’études secondaires avec une combinaison d’expérience professionnelle pertinente ;
● Expérience en ventes, idéalement dans le secteur de l’audiovisuel ou des technologies de l’information (informatique) (un fort atout) ;
● Expérience en vente (un fort atout) ;
● Expérience reconnue en gestion de comptes et très bonne connaissance du processus de vente
* Bilinguisme

 

Personne ressource :
Monia Boulais, Consultante RH
monia.boulais@mbressourceshumaines.com
438 491-1152

 

Directeur de comptes – représentant des ventes / Caméléon Média STAGE

Date de début : 26 janvier 2018
Adresse : 4583, rue des Fleurs, Terrebonne , 201, J6V 1T1

Site Internet : www.cameleonmedia.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Caméléon Média offre un environnement de travail agréable à l’écart du trafic de la grande ville. Étant en pleine croissance, nous recherchons la perle rare qui sera un bon « fit » avec le reste de l’équipe : une personne intègre, motivée, avec de la « drive » et qui est prête à donner son 150% pour bâtir quelque chose de l’fun.

Tâches :
• ventes internes et externes
• prospection de nouveaux clients
• coordination et suivi de projets
• rédaction de soumission et d'appel d'offres
• autres tâches connexes

Exigences :
• Diplôme d’études secondaires et diplôme d'études professionnelles en Vente-conseil en cours
• Bilingue

Atouts :
• connaissance du Web
• connaissance du domaine de l'impression
• compétence en design graphique (Photoshop, Illustrator, InDesign)
• connaissance ou compréhension de la programmation (HTML, PHP, MySQL)
• compétence en rédaction
POSSIBILITÉ D'EMPLOI SUITE AU STAGE

 

Personne ressource :
Jonathan Thiffault, Président & directeur général
j.thiffault@cameleonmedia.com
450 657-8714 poste 228

 

Directeur de comptes – représentant des ventes / Caméléon Média EMPLOI

Date de début : 2 février 2018
Adresse : 4583, rue des Fleurs, Terrebonne, 201, J6V 1T1

Site Internet : www.cameleonmedia.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Il s’agit d’un emploi à temps plein et permanent. Caméléon Média offre un environnement de travail agréable à l’écart du trafic de la grande ville. Étant en pleine croissance, nous recherchons la perle rare qui sera un bon « fit » avec le reste de l’équipe : une personne intègre, motivée, avec de la « drive » et qui est prête à donner son 150% pour bâtir quelque chose de l’fun.

Tâches :
• ventes internes et externes
• prospection de nouveaux clients
• coordination et suivi de projets
• rédaction de soumission et d'appel d'offres
• autres tâches connexes

Exigences :
• Diplôme d’études secondaires et diplôme d'études professionnelles en Vente-conseil
• Bilingue

Atouts :
• connaissance du Web
• connaissance du domaine de l'impression
• compétence en design graphique (Photoshop, Illustrator, InDesign)
• connaissance ou compréhension de la programmation (HTML, PHP, MySQL)
• compétence en rédaction

 

Personne ressource :
Jonathan Thiffault, Président & directeur général
j.thiffault@cameleonmedia.com
450 657-8714 poste 228

 

Représentant - Vente et développement des affaires / Captif Communication STAGE

Date de début : 21 janvier 2019
Adresse : 275B, rue Paradis, Repentigny, 200, J6A 8H2

Site Internet : www.captifcommunication.com

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

DESCRIPTION DU POSTE

1 / Établir et suivre un plan de vente fixe à l’aide du fondateur de l’agence en charge du développement d'affaires actuellement.

2 / Développer son propre réseau d’affaires afin de procéder à la prospection de nouveaux territoires/clients.

3 / L’agence est jeune, donc tout le territoire du Québec est ouvert. Le stagiaire sera invité à aller rencontrer les nouveaux clients lors de toutes les étapes du processus de vente.

4 / Nous nous attendons à ce que le stagiaire aie le réflexe d’aller chercher de la nouvelle clientèle. Donc chaque tentative pour trouver de nouvelles opportunités seront les bienvenues.

5 / Concevoir, avec l’aide de l’équipe de production, des documents de présentation pour des 'pitchs’ hors de l’ordinaire.

6 / Brainstormer avec le reste de l’agence sur des idées créatives afin d’aller atteindre un nouveau public.

7 / Être constamment engagé dans le développement des affaires de Captif.

8 / Le stagiaire sera invité à participer à des activités de réseautage le matin, le midi, le soir. Chaque opportunité de pouvoir présenter Captif à qui que ce soit sera une opportunité de plus vers sa réussite.

9 / Demeurer à l'affût des nouvelles tendances en communication (Image de marque, Sites Web, marketing) afin d’assurer une évolution constante de son apprentissage.

10 / Faire preuve d’initiative en proposant des solutions et recommandations sur les processus de ventes de Captif.


Certaines exigences seront demandées.

 

Personne ressource :
Michaël Faucher, Président
mfaucher@captifcommunication.com
514 945-0073

 

Représentant (vente) / Progression Technologique EMPLOI

Date de début : 24 février 2018
Adresse : 5540, boulevard Rossignols, Laval, H7L 5W6

Site Internet : http://www.carteprogression.com/

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

POUR LES PASSIONNÉS DE LA VENTE! Poste à temps plein.
Vente de carte d'adhésion pour les entreprises.
Poste disponible partout au Québec.

ESSENTIELS :
Doit pouvoir se déplacer pour rencontrer les clients.
Avoir un ordinateur portable ou une tablette.
Permis de conduire valide.

CE QUE NOUS OFFRONS :
• Salaire de base + Commissions + bonis.
• Possibilité de créer rapidement et de diriger votre équipe de vente.
• Possibilité dès la première année : 36 000$ à 127 000$ (selon expérience)

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
• Procéder à l’ouverture de nouveaux comptes. (Adhésion)
• Identifier le potentiel d’affaire de votre territoire.
• Maintenir et développer la relation client.
• Préparer et négocier des ententes.

ÉDUCATION/FORMATION :
• Formation en vente/marketing/publicité/finance
• Français - bilingue demeure un atout

EXPÉRIENCE REQUISE :
• Idéal – un an d’expérience dans la vente.
• Bonnes connaissances du processus de vente.
• Gestion de comptes. (Suivi, service clientèle, etc.)
• Capacité à travailler sous pression et bonne gestion du temps. (Travail autonome)
• Bon communicateur.

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à : cv@carteprogression.com
Nous remercions tous les candidats intéressés, mais seules les personnes retenues seront contactées.

 

Personne ressource :
Stéphane Rodrigue, Directeur général
s.rodrigue@carteprogression.com
450 681-2525 poste 201

 

Représentant des ventes sur la route / Manulift EMPLOI

Date de début : 1 octobre 2018
Adresse : 606, Boulevard Lionel Boulet, Varennes, J3X 1P7

Site Internet :

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Relevant du directeur des ventes, le représentant des ventes sur la route devra faire la promotion et la vente des équipements offerts par Manulift. Reconnu pour être très exigeant dans la sélection de sa force de vente, nos gérants de territoire ont entre les mains des produits uniques à haute valeur ajoutée. Ces produits optimisent la rentabilité des entrepreneurs en bâtiment.

Principales responsabilités :
• Effectuer de la vente directe B2B et réaliser des visites de chantier ;
• Établir des relations auprès des clients actuels et potentiels ;
• Prospection et développement de nouveaux clients, incluant la sollicitation à froid ;
• Préparation de présentations, de démonstrations et de propositions aux clients ;
• Utiliser la base de données des ventes « ACT » afin d'assurer que l'information est mise à jour quotidiennement ;
• Travailler en collaboration avec les départements: service, financement et opérations ;
• Effectuer le suivi après-vente.
Exigences et compétences recherchées :
• Forte capacité de négociation avec capacité à renverser efficacement les objections et à surmonter les obstacles d'affaires;
• Excellentes aptitudes interpersonnelles avec la capacité de développer rapidement des relations professionnelles;
• Posséder une forte motivation à obtenir des résultats;
• Habileté en résolution de problème ; 
• Autonomie, structure et capacité organisationnelle ;
• Posséder un permis de conduire valide ;
• Maîtrise de la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, etc

 

Personne ressource :
Esther , Coordonnatrice au recrutement
rh@manulift.ca
514 229-0088

 

Représentant en Vente / Combined Assurance EMPLOI

Date de début : 10 novembre 2018
Adresse : 1570 rue ampère, Boucherville, 200, J4B 7L4

Site Internet : https://www.combined.ca/fr/index.html

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

À la recherche d’une opportunité qui va au-delà de la vente? Vous voulez établir des liens avec les clients et vous concentrer sur leurs besoins individuels pour leurs offrir une solution? Vous cherchez une compagnie qui vous serve de mentor, qui développe vos compétences et qui récompense vos efforts?
Lorsque W. Clement Stone a fondé Combined Assurances en 1922, il l’a fait avec une vision et une méthode de vente éprouvée. Cette méthode et le fait d’offrir un Service à la clientèle sans pareil sont à la base du succès des représentants des ventes de Combined Assurances, à travers le concept et la mise en pratique d’une attitude mentale positive. Nous offrons une formation continue sur nos systèmes et méthodes parce que notre succès repose sur le vôtre.
Devenez un représentant des ventes et apportez votre motivation, votre dynamisme et votre énergie à Combined Assurances. Aidez-nous à atteindre nos objectifs tout en réalisant les vôtres. Contactez-nous pour en apprendre davantage sur les opportunités qui vous attendent en tant que représentant des ventes de Combined Assurances.
Combined Assurances est une compagnie promouvant l’égalité des chances et qui encourage la diversité dans ses effectifs.

 

Personne ressource :
Elias Becerra, Leader de District
elias.becerra01@gmail.com
450 645-9030

 

Représentant(e) bilingue, centre contact client / Sun Life Financial EMPLOI

Date de début : 31 janvier 2018
Adresse : 1155, rue Metcalfe, Montréal, bureau 760, H3B 2V9

Site Internet : www.sunlife.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Vous cherchez une carrière stimulante et enrichissante? Vous voulez travailler pour un employeur qui jouera un rôle actif à l'égard de votre perfectionnement professionnel? Vous avez de l'expérience en service à la clientèle et vous souhaitez vous démarquer? Joignez-vous à notre équipe primée et contribuez à offrir un service hors pair à nos clients. Nous offrons un milieu de travail dynamique et positif qui vous aidera à avoir une longue carrière.

Le centre d'appels embauche périodiquement du personnel afin de pourvoir divers postes de représentant du service à la clientèle qui exigent différents niveaux d'expérience. Postulez dès maintenant – notre équipe de recrutement trouvera le poste qui vous convient!

Qu'est-ce qui nous distingue?
- Semaine de travail de 37,5 heures à 40 heures par semaine, du lundi au vendredi, entre 8 h et 20 h – aucun horaire de fin de semaine
- Salaire horaire de base de 19,74 $ avec possibilité d'augmentation graduelle selon la performance allant jusqu’à 21,80 $ en deux ans (augmentation annuelle selon la performance par la suite)
- Gratification annuelle liée au rendement jusqu'à concurrence de 5 600 $ (versée trimestriellement)
- Poste à temps plein permanent, admissibilité aux avantages sociaux dès la première journée de travail
- Programme complet de formation rémunéré pour vous mettre sur la voie du succès
- Environnement de travail en équipe axé sur l'interaction et la collaboration
- Plusieurs possibilités de carrière offertes

 

Personne ressource :
Véronique Castaneda, Spécialiste en acquisition de talents
veronique.castaneda@sunlife.com
514 866-6411

 

Vendeur / ASN Compression EMPLOI

Date de début : 29 janvier 2018
Adresse : 1187 , rue de l'Express, Terrebonne, J6W 0A2

Site Internet : Www.asncompression.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Le candidat devra faire preuve d'entregent, de sociabilité, de politesse, de dynamisme et d'esprit d'équipe.

*Le genre masculin est utilisé afin d'alléger le texte

 

Personne ressource :
Mathieu Aubin, Directeur de service
Maubin@asncompression.ca
450 471-9970

 

Vendeur à commission / CNC Technologie production EMPLOI

Date de début : 5 mai 2018
Adresse : 2021, rang du bas-de-l'assomption Nord, L'Assomption, 7, J5W 2H1

Site Internet : https://www.facebook.com/CncTechProduction/

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Cnct, une entreprise dynamique et en pleine évolution est à la recherche d'un vendeur/euse à la commission dans le domaine de l'ébénisterie et de l'usinage CNC.



 

Personne ressource :
Marc-andré Perron, Président
perron@cnctechproductions.com
438 882-8157

 

vente / Evo Assurances STAGE

Date de début : 16 juillet 2018
Adresse : 1512-1, rue PLace de la Belle-Rive, Laval, H7V 1B1

Site Internet : www.evoassurances.ca

 

Description du poste et exigence(s) spécifique(s) :

Effectuer du développement de nouvelle clientèle pour appuyer le courtier dans son travail.

 

Personne ressource :
Henri Herbinia, courtier
hherbinia@evoassurances.ca
438 390-8083

 


Vous désirez embaucher un de nos diplômés ou recherchez un stagiaire?

 

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Crédit d’impôt octroyé par le ministère du Revenu du Québec pour l’accueil d’un stagiaire (stage de 140 heures et plus).

 

 

Quand?

 

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Plateforme d’affichage gratuite et accessible pour tous!

 

Objectifs :

  • Faciliter le maillage et le lien direct entre l’élève en formation et les entreprises de la région.
  • Permettre aux finissants - environ 400 par année - de trouver un milieu de stage ou un emploi de qualité en lien avec leur formation.
  • Permettre aux entreprises de bénéficier d’employés qualifiés tant au niveau du savoir-être que du savoir-faire.
  • Permettre aux petites entreprises de bénéficier de stagiaires qualifiés.
  • Contribuer à l’essor économique global.
  • Accroître notre partenariat avec les employeurs.
  • Affirmer le rôle du Centre de formation professionnelle des Riverains et de la Commission scolaire des Affluents en tant que fournisseur d’une main-d’œuvre qualifiée et axée sur les nouvelles technologies.

 

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